2017年威信县人民医院招聘启事

2017年07月22日 09:28浏览量:1161

根据我院业务发展的需要,经医院研究,决定面向社会公开招聘聘用制医护人员。为确保招聘工作顺利完成,现将招聘的有关事项公告如下:

一、招聘原则

   按照公开、公平、公正的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公布招聘信息,按规定条件报名、统一考试考核、严格考察、择优录用的方式进行。

二、招聘条件
   1、拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正。
   2、热爱卫生事业,积极投身于卫生事业的改革与发展,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德素质。
   3、具有聘用岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力。
   4、年龄:详见下表,硕士研究生及主治医师以上职称者年龄不限,免试聘用,薪酬面议。
   5、身体健康,并能适应岗位要求条件。

三、招聘岗位及名额


http://lp.upimg2.nivip1.cn/upload/107/article/2017/07/22/7626ab34-20c5-4f9e-974a-79d37de254dc.png

四、招聘程序

(一)报名

   1、持本人有效身份证、毕业证、学位证(本科学历)、执业资格证原件(已取得者提供)或护士资格证(护士资格考试成绩单)及复印件,到医院门诊综合楼五楼人事科报名。
   2、报名时间:2017年7月21日至2017年7月27日下午17:30止,(上午8:00—11:30、下午14:30—17:30)。

(二)资格审查:由人事科、医务科、护理部等根据招聘条件进行资格审查,确定应试人员名单。审查时间为2017年7月28日。(三)考试考核

1、临床医学、麻醉学、医学影像学、检验专业

时间:2017年7月29日

内容:医学基础知识

地点:威信县人民医院五楼会议室

面试时间:待定

2、护理专业

理论考试

时间:2017年7月29日

内容:卫生专业技术护士资格考试辅教材

地点:威信县人民医院五楼会议室

技能操作考核

时间:待定

内容:常规护理操作

注:参加理论考试请携带身份证,放置于桌面左前方,以备查对。

(四)考核录用

   1、理论考试100分,操作考核100分,面试100分,以总成绩择优录取,最后一名成绩并列加试(笔试)择优录取。临床专业按考试成绩由高到低取前30名进入面试;影像专业按考试成绩由高到低取前7名进入面试;麻醉专业和检验专业按考试成绩由高到低取前5名进入面试;护理专业按考试成绩由高到低取前30名进入操作考核。

2、经体检(费用自理)、审核不合格名额不足时,在参加考试人员中,按总成绩由高到低遴选,成绩并列加试(笔试)择优录取补足名额。

(五)公示聘用

   对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,通过张贴公告、医院微信公众平台及电子荧屏等方式予以公示,公示期为5个工作日。公示无异议的拟聘人员,试用期三个月,期满考核合格的签订聘用合,考核不合格的不予聘用。

五、工资待遇

按医院相关规定计发。咨询电话:0870-6120220


网友评论